人才招聘

  

岗位职责

1、结合公司发展战略,协助制定公司人力资源发展规划;

2、参与组织诊断,为公司组织架构设计、人才发展、岗职位体系优化等提供解决方案建议;

3、参与组织绩效及薪酬体系的设计与优化工作;

4、和人力资源SSC、HRBP紧密配合,进行人力资源各模块的体系建设,优化制度和流程;

5、负责人力资源各主要项目,负责方案设计、资源协调、敏捷迭代,确保方案落地执行效果,对项目推进和成果交付负责。

任职要求

1、5年以上人力资源从业经验,有大型销售团队OD或者COE经验;

2、人力资源理论基础扎实,理解人力资源多个模块相关知识与工作要求;

3、具备较强的信息挖掘能力、研究分析能力,良好的书面表达能力、人际交往能力;

4、具有良好的执行能力、抗压能力,逻辑严谨,思路清晰,创新意识。

5、推进其他与人力资源战略相关的项目工作。

工作地址

北京密云·古北水镇(司马台长城)国际旅游度假区

  • 联系人

    马女士

  • 地址

    北京市密云区古北口镇司马台村古北水镇

  • 电话

    010-8100 8700

  • 邮编

    101508

  • 邮箱

    gubeizhaopin@163.com

            

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